根据四川省卫生健康委员会相关文件要求，四川护理职业学院附属医院(四川省第三人民医院)现面向社会招收2025年度助理全科医生培训学员，欢迎符合条件者积极报考。

　　我院按照《国务院办公厅关于加快医学教育创新发展的指导意见》(国办发〔2020〕34号)和《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教〔2021〕18号)及《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(川卫科教函[2022]91号)要求，贯彻落实“两个同等对待”政策要求。面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待;对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

　　四川护理职业学院附属医院(四川省第三人民医院)为四川省卫健委直属三级乙等综合医院。编制床位1480张，开放床位660张。已成为集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救于一体的大型国家三级综合性医院。医院现有四川省学术技术带头人1名、四川省卫生厅突出贡献中青年专家1人、四川省卫生计生委突出贡献中青年专家1人、四川省卫生健康委学术技术带头人1人、四川省“卫生健康英才计划”领军人才1人、四川省“卫生健康英才计划”中青年骨干人才2人、国家青年医师1人;医院有中华医学会专委会委员1人，其他学协会专委会委员9人次，省级学协会专委会委员等160人次，其中主委、候任主委、副主委共5人次;系省医学会、省妇幼保健协会副会长单位以及省医师协会常务理事单位。

　　医院为助理全科培训基地、国家消化道早癌防治中心联盟成员单位、四川省眩晕医学专科联盟会员单位、四川省房颤中心联盟建设单位、心源性卒中防治基地华西医院合作单位、国家耳鼻咽喉疾病临床医学研究中心网络成员单位、四川大学华西医院和华西第二医院网络联盟医院、成都市脑卒中急救地图医院、卒中中心。“十四五”时期，医院将围绕成渝地区双城经济圈、健康四川、成都东部新城等战略政策，以合并重组为契机，以深化改革促发展，推动医院“医教研防管”五位一体同步发展，稳步向三级甲等高水平教学医院迈进。

　　(一)拥护党的路线方针政策，政治思想端正，遵纪守法，身体健康，能胜任临床医疗工作。

　　(二)临床医学专业三年全日制高职(专科)毕业生且符合临床类别助理医师资格考试报名条件的人员。

　　(三)拟在或已在乡镇卫生院、村卫生室等农村基层医疗机构从事全科医疗工作，尚未取得执业助理医师资格证书，需要接受培训的人员，包括应届毕业生以及有培训需求的往届毕业生。

　　2.外单位送培学员：由送培单位出具明确同意参加我院规培的委托同意函，送培单位在职职工符合报考条件者均可报考，送培学员培训结业须返回送培单位工作。

　　(二)报名方式请实名加入四川省第三人民医院助培招收QQ群(群号：421751578，加群验证问题答案：四川省第三人民医院)，招收期间相关招考信息将在该群发布，请各位学员及时加群后认真阅读群公告及群文件，按照要求如实填写并提交相关信息和资料。

　　1.医院根据招收报考情况，对报名信息进行资格初审。申请人须在报名时，通过扫描qq群“报名二维码”上传所有资料电子版(报名相关资料照片均要求为原件照片且清晰可辨)。

　　2.资格初审合格的报考学员，提交报名资料，经现场资格审核确认无误者可参加理论考试。

　　(四)笔试和面试1.医院将根据理论考试和面试的综合考核成绩，择优确定拟录取学员名单。社会人学员考核总成绩由理论成绩和面试成绩组成，各占比50%，按总成绩排名，择优录取，考试总成绩达不到60分者，不予录取。外单位送培人员根据理论成绩排名，择优录取。2.在招收各环节中因个人放弃或不符合招收条件出现的空额，可按照该已参加该招收专业报考学员的成绩从到低分依次等额递补。

　　2.学员预录取后待“四川省住院医师规范化培训”网站开通招收时即可进行网上注册。注册时需按网站要求上传相关资料及个人照片：2寸彩色免冠照片,头部占照片尺寸2/3,白色背景无边框(不得穿白色服装)，人像正立清晰，jpg格式，分辨率不小于413×626。禁止上传生活照、自拍照或将其他颜色底板修改为白底的照片。

　　3.根据国家文件规定，学员录取后如有不按规定时间报到或自行退出助理全科医生培训行为的，将取消本年度培训资格，且两年内不能参加助理全科医生培训。

　　1.经公示无异议的拟录取人员将按照医院安排参加体检，体检合格者办理录取手续。具体安排详见报名QQ群。

　　基地为入培学员制定详细的学习轮转计划，管床、操作等符合《助理全科医生培训内容与标准》要求。医院拥有整洁明亮的临床技能培训中心，总面积约1172平方米，训练模型齐全，中心实现全信息化管理，对全体学员预约开放，可为学员临床技能的学习和训练提供有效。

　　(一)收入社会化学员在培训期间，待遇按照《四川护理职业学院附属医院(四川省第三人民医院)助理全科医生培训学员待遇管理规定》执行;收入组成为：基本工资(参照国家规定的标准执行)、月绩效、年绩效、夜班费、其他补助等，年收入约4.5-6万。具体收入情况与该学员日常考核结果、年度考核结果及轮转科室绩效等相关联。

　　1.医院按照国家和四川省卫健委相关政策为社会化助理全科学员提供住宿补贴。

　　(三)劳动合同及协议社会人培训期间与我院签订劳动合同，明确培训期间双方的权利义务。劳动合同到期后依法终止，学员自主择业。

　　助理全科医生培训期间表现优异者，培训结束经考核后根据医院需求可择优留院工作。

　　(一)申请人应认真了解并严格按照报考条件及相关政策要求选择填报志愿，准确填写报名信息并提供真实材料，报名信息经申请人提交后一律不得修改。因不符合助理全科医生培训报考条件及相关政策要求、信息填写错误、填报虚假信息等造成后续不能参加招收考试、录取注册、资格考试及结业考试的，由申请人本人承担相应后果。

　　(二)申请人被我院录取，但未及时按要求在省住培网上确认相关录取信息的，2年内不得报名参加助理全科医生规范化培训。

　　(三)培训年限为2年。在规定时间内未按照要求完成培训或考核不合格者,培训时间顺延,顺延时间最长不超过1年,延长培训期间费用由个人承担。

　　原标题:四川护理职业学院附属医院(四川省第三人民医院)2025年助理全科医生培训招收简章Kaiyun